推动纪检监察工作高质量发展
为新阶段美好南陵建设提供坚强保障
——在中共南陵县第十三届纪律检查委员会
第六次全体会议上的工作报告
（2021年3月5日）
苏伟胜
同志们：
我代表中共南陵县第十三届纪律检查委员会常务委员会向第六次全体会议作工作报告，请予审议。
这次全会的主要任务是：以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神，认真贯彻习近平总书记考察安徽重要讲话指示精神，全面落实十九届中央纪委五次全会和省、市纪委十届六次全会决策部署，回顾2020年纪检监察工作，部署2021年任务。在刚才的第一次大会上，县委书记陈海俊作了讲话，就学习贯彻中央纪委五次全会精神特别是习近平总书记重要讲话精神，按照省、市纪委六次全会部署，坚定不移落实全面从严治党新部署，提出了要求。我们要认真学习领会，抓好贯彻落实。
一、2020年工作回顾
过去的一年，面对艰巨繁重的发展任务，面对突如其来的新冠肺炎疫情冲击，面对严峻的防汛抗洪形势，县委团结带领全县上下，迎难而上、开拓进取，统筹推进“五位一体”总体布局、协调推进“四个全面”战略布局，圆满收官“十三五”、顺利启航“十四五”，在大战大考中交出了一份优异答卷，度过了极不平凡的一年。全县纪检监察组织不忘初心、牢记使命，忠实履行党章和宪法赋予的职责，一以贯之推进全面从严治党、党风廉政建设和反腐败斗争，为全县决胜全面建成小康社会、决战脱贫攻坚提供坚强保证。
（一）聚焦重大决策部署，做深做实政治监督
在净化优化政治生态上持续用力。协助县委出台《关于落实政治生态建设提升行动的实施方案》，制定任务分工方案，明确24项具体措施，加大督促检查力度，推动政治生态净化优化。加强政治生态分析研判和监督检查，推动党委（党组）主体责任、书记第一责任人责任和纪委监督责任贯通联动、一体落实。协助县委开展政治监督谈话，对41名领导干部开展政治监督谈话，指出问题342个。
在疫情防控中践行初心使命。采取“四不两直”方式共派出27个督查组深入村和社区，开展督查562次，发现问题260个，提出意见建议，督促整改落实，堵塞防控漏洞。处置疫情防控有关问题线索16件，给予纪律处分7人，给予诫勉谈话、通报批评、责令书面检查等处理7人。
在防汛抗洪一线履职担当。全县纪检监察干部闻“汛”而动，成立4个专项督查组，督查防汛纪律落实，紧盯指令不执行、责任不落实、组织不到位、措施不得力等问题，对1名干部防汛值班期间擅自离岗予以严肃处理。县纪委监委机关被评为全县防汛救灾先进集体，1名纪检监察干部被评为全县防汛救灾先进个人。
在推动“六稳”“六保”上强化监督。以专项监督、发函询问、现场督办等多种形式，督促全县各级党组织坚决贯彻落实中央和省市县委决策部署，做好“六稳”工作、落实“六保”任务。监督推动“四送一服”、企业复工复产各项政策措施落实，精准发力、纾困解难，加快恢复经济运行秩序。监督有关信贷、税费优惠、融资担保等政策落地生根，切实为企业缓解资金压力。
（二）聚焦高压震慑，巩固反腐败斗争局面
深化反腐败斗争。全年受理检举控告类信访举报109件次，处置问题线索461件，立案168件（科级干部12人），给予党纪政务处分171人。办理留置案件8件8人，移送检察机关8件8人。对不收敛不收手，严重阻碍党的理论和路线方针政策贯彻执行、严重损害党的执政根基，成为全面从严治党障碍的腐败问题从严查处，深挖细查万运海、董飞等大搞权钱交易、失职渎职的“蛀虫”，坚决清除高宏青、方捷等执法犯法、徇私枉法的反面典型，严肃查处叶德来、秦贤虹等利用职务之便贪污侵占、截留挪用等犯罪行为。在强大震慑和政策感召下，有1名干部向纪检监察机关主动投案，3人主动交待问题。
有效运用“四种形态”。制定《党委（党组）运用监督执纪“第一种形态”操作规程（试行）》，压实党委（党组）主体责任。加强案件审核把关，坚持“镇案县审”，督促处分决定执行到位，提升把握运用政策策略的水平。全年运用“四种形态”处理479人次，其中第一种形态294人次、占61.4%，第二种形态139人次、占29%，努力实现政治效果、纪法效果、社会效果有机统一。
做实审查调查“后半篇文章”。对115名受处分人员开展暖心回访，促进思想转化，提升工作激情。深度剖析违纪违法人员和犯罪分子蜕变轨迹、贪腐根源，形成忏悔录、警示片、案例通报等，推动案发单位对照自检，做到查处一案、教育一片、治理一方。深化审查调查成果运用，针对案发单位存在的管理松弛、作风拖沓、制约失灵等，制发18份纪检监察建议书，督促修正权力运行偏差、修补制度漏洞。深化小微权力监督制约，持续规范公开内容，进一步防范廉洁风险。
深化“三个以案”警示教育。制定深化“三个以案”警示教育实施方案，召开深化“三个以案”警示教育座谈会和专题民主生活会，编印10期工作简报，印发《南陵县群众身边腐败问题典型案例选编》，推深做实警示教育。开展“四对照四检视”，建立“4+1”清单，检视问题153个，制定整改措施158条，修订完善一批制度规定。
（三）聚焦系统集成、协同高效，深化纪检监察体制改革
落实改革重点任务。把加强党的全面领导贯穿纪检监察体制改革全过程和各方面，切实抓好1项重点任务和9项具体改革事项落实。对党的十八届三中全会以来全县纪检监察体制改革任务落实情况进行总结评估。加强上级纪委监委对下级纪检监察组织的领导，8个镇纪委、12个派驻纪检监察组（纪工委）定期向县纪委报告监督责任落实情况。
促进各类监督贯通协同。严格执行《关于加强和完善监察执法与刑事司法衔接机制的意见》，及时调整县委反腐败协调小组，完善反腐败协调小组联络员制度，建立健全信息沟通、线索移交、成果共享等工作机制。实行案件线索互送、重大案情互通、复杂案件互助、处理结果互告，实现优势互补，促进形成监督合力，全年相互移送问题线索74条。
持续深化机构改革。制定《南陵县监察委员会派出镇监察办公室工作方案》《南陵县纪委监委审查调查协作区若干规定》，督促落实到位。深化县纪委监委派驻机构改革，将综合派驻纪检监察组人员编制收归县纪委监委机关统一管理。完善派驻监督工作机制，赋予派驻机构监察职能，深化转职能、转方式、转作风，提高派驻监督全覆盖质量。
（四）聚焦树倒根存、隐形变异，坚决纠治作风上的顽瘴痼疾
严肃查处违反中央八项规定精神问题。认真贯彻习近平总书记关于坚决制止餐饮浪费行为重要指示精神，紧盯“四风”问题新动向新特点，在重要节日期间，组织开展监督检查和交叉互查，深挖细查顶风违纪、隐形变异问题。全年查处违反中央八项规定精神问题30起，处理55人，给予党纪政务处分40人，对7起11人进行点名道姓公开通报曝光。开展“酒桌办公”、公款吃喝、公车私用、公款旅游、违规购买和收送名贵土特产等明察暗访5次，发现并查处问题线索8条，给予批评教育2人，通报并书面检查、约谈、提醒谈话9人（单位）。
严肃查处群众身边的不正之风和腐败问题。开展扶贫领域“两项目两资金”大排查大整改，梳理问题32个，查处问题6起，处理8人，给予党纪政务处分4人，通报曝光典型案例2起2人。查处发生在群众身边的腐败和作风问题34起，处理66人，党纪政务处分42人。深入推进扫黑除恶专项斗争，对梅真等5个恶势力犯罪集团进行重点跟进，深挖细查背后“保护伞”问题线索。
深入推动专项整治。开展低保领域优亲厚友专项整治，清退城镇低保383人、农村低保1788人。开展村（居）干部欠公款专项整治，排查391.4万元，清理329万元。开展村干部参与小型工程承包专项整治，发现问题490个。开展村集体资产资源监管不到位专项整治，整改问题327个、问责5人。开展村干部处分期内评先评优专项整治，撤销先进集体称号2个、优秀个人2名，纠正违规领取绩效奖金44人。开展工会经费使用不规范问题专项整治。加强对扶贫领域巡视整改、灾后恢复重建“四启动一建设”、长江流域禁捕退捕、制止餐饮浪费、农村乱占耕地建房清理、难办证、城乡一体化供水、拖欠工程款和农民工工资、镇村换届等重点工作的专项监督，整改问题270个、制发纪检监察建议书6份，给予党纪政务处分54人。
（五）聚焦发现问题、形成震慑、推动改革、促进发展，顺利实现本届县委巡察全覆盖
持续深化政治巡察。全年组织开展2轮常规巡察和1轮巡察“回头看”，配合市委开展第七轮交叉（提级）巡察和第十一轮巡察，共对7个县直单位开展常规巡察，对24个村居开展延伸巡察，对2所中小学开展联动巡察，对5个县直单位和17个村居开展巡察“回头看”，对1个县直单位开展交叉（提级）巡察，对2个县直单位和1个镇开展巡察“回头看”，圆满完成本届县委巡察全覆盖任务。
加强巡察规范化建设。牢固树立制度意识、法治思维，坚决贯彻好党章党规、巡视工作条例和工作规则，严格落实“两不”规定。制定《南陵县巡察工作指引》《关于贯彻落实政治巡察向基层、一线和群众身边延伸的实施办法》《县委县政府领导班子成员履行“一岗双责”推进巡察监督工作暂行办法》《被巡察单位党组（党委）巡察整改约谈办法（试行）》《巡察整改评估验收实施细则（试行）》等制度，确保巡察每个流程、每个环节都有章可循、有序运行。
推进巡视巡察整改和成果运用。完成中央脱贫攻坚专项巡视“回头看”反馈7个问题整改，处置问题线索9件，给予党内警告处分1人，组织处理4人。办理中央第五巡视组移交信访件16件。全年县委巡察反馈问题1198个，完成整改1131个，占比94.41%。收缴违纪款66.23万元，挽回直接损失3576.25万元。追责问责312人（次），其中，批评教育、提醒约谈278人（次），组织处理9人（次），党纪政务处分25人，严重违纪违法移送司法3人。通报典型问题3件次，开展专项整治3个，制定完善制度118个。
（六）聚焦政治过硬、本领高强，加强纪检监察队伍思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练
加强政治建设。县纪委常委会带头加强自身建设，发挥党的政治建设统领作用，严格执行民主集中制，认真落实请示报告制度，全年向市纪委监委请示报告41次、向县委请示报告62次。规范县纪委常委会政治学习制度，加强对习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记重要讲话精神常态化学习，开展专题研讨，自觉用以武装头脑、指导实践、推动工作。
坚持理论联系实践。制定《全县纪检监察干部2020年全员学习方案》，开办“春谷清风”业务讲堂21期，参加省纪委监委“视频讲堂”学习20期，开办全县纪检监察干部培训班3期、专题培训班1期、村（社区）纪检委员培训班1期。组织纪检监察干部参加省、市纪委监委干部培训班32人次。组织全体机关干部参加中央纪委线上测试，平均得分94.2分。
加强机关党建工作。落实机关党建工作责任制，结合重温入党誓词开展主题党日活动。坚持在实践中检验、实干中成长，110多名纪检监察干部参与疫情防控、防汛抢险监督检查和值勤值守，让党旗在纪检监察岗位上高高飘扬。开设“南陵纪检监察”微信公众号，介绍冲在一线、忠诚履职的先进典型，激励和带领全县广大纪检监察干部敬业奉献。
加强内部监督制约。着力完善纪检监察机关自身权力运行机制和管理监督制约体系，严格按照制度履行职责、行使权力、开展工作。立足政治高度抓自身建设，主要负责同志直接分管纪检监察干部监督工作，督促纪检监察干部带头坚守政治纪律和政治规矩，严防跑风漏气、以案谋私，坚决防治“灯下黑”。加强机关作风建设，选聘12名特约监察员，定期上门走访和听取意见建议，自觉接受党内监督、群众监督和其他各方面监督。
2020年，全县各级党组织认真履行管党治党的政治要求，推动全面从严治党在南陵大地落细落实，推动全县政治生态持续优化净化，风清气正、干事创业的良好氛围加快形成。但要清醒看到，党风廉政建设和反腐败斗争形势依然严峻复杂，有的对纪律和规矩心不在焉，有的在高压之下顶风作案，有的执迷不悟对抗组织审查，腐败和不正之风问题时有发生，正风肃纪反腐永远在路上。还要清醒看到，纪检监察工作和干部队伍建设还存在差距，有的斗争意志不强，有的履职本领不高，有的自我约束不严。对这些问题，必须引起高度重视，切实加以解决。
二、2021年主要工作
2021年是实施“十四五”规划开局之年，是我们党成立100周年，做好纪检监察工作意义重大。总体要求是：以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神，深入落实十九届中央纪委五次全会和习近平总书记考察安徽重要讲话指示精神，认真落实省市纪委十届六次全会部署，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，坚持稳中求进工作总基调，坚持以推动高质量发展为主题，坚定不移全面从严治党，为全县“十四五”开好局、起好步，奋力打造“强优美富”美好南陵充分发挥监督保障执行、促进完善发展作用，以优异成绩庆祝建党100周年。
全县各级纪检监察组织要把党中央精神及省市县委决策部署与纪检监察工作职责科学地历史地具体地结合起来，坚持稳中求进、坚定稳妥，坚持实事求是、依规依纪依法，坚持惩前毖后、治病救人方针，坚持政策策略、纪法情理融合，坚持系统施治、标本兼治，把准职能定位。要更加突出政治监督，更加突出高质量发展，更加突出整治群众身边腐败和作风问题，更加突出发挥监督治理效能，更加突出严管厚爱结合、激励约束并重，使正风肃纪反腐更好适应现代化建设需要，使监督体系更好融入治理体系，释放更大治理效能。
（一）以强有力的政治监督保障全县“十四五”开好局起好步
切实发挥监督保障作用。深化运用贯彻党中央重大决策部署督查问责机制，围绕贯彻落实习近平总书记重要指示批示等重大任务，推动高质量发展、落实长三角一体化发展战略等重大决策，巩固拓展疫情防控和经济社会发展成果、加快农业农村现代化等部署要求，加强监督检查，监督推动各级党组织自觉同党中央精神对表对标，确保党中央决策部署落地见效。
加强政治生态建设。协助县委继续实施政治生态建设三年提升行动，常抓不懈、久久为功，规范党内政治生活，加强政治文化建设，着力构建亲清政商关系，营造良好的政治生态和发展环境。督促落实规范领导干部配偶、子女及其配偶经商办企业行为规定,教育引导党员领导干部坚决反对特权思想和特权行为，严格管好家属子女，严格家风家教。严明政治纪律和政治规矩，严肃县镇党委换届纪律，严查拉票贿选、买官卖官、跑官要官等行为，确保换届风清气正。
(二)全力以赴抓好中央巡视反馈问题整改
统筹推进整改。以高度负责的态度、务实过硬的措施，抓好中央巡视反馈安徽4个方面问题及3个专项检查反馈问题的整改落实，把抓整改融入日常工作、融入深化改革、融入全面从严治党、融入班子队伍建设，坚持对表对标、从严从实、贯通融合、举一反三、标本兼治，把握时间节点抓好整改，实现政治上、思想上、工作上、制度上系统整改的有机统一。
切实抓好落实全面从严治党战略部署不够严实问题的彻底整改。推动党内政治监督谈话规范化、常态化、加强对同级党委和下级党组织监督，加强对“一把手”和领导班子监督。着力解决群众身边腐败和作风问题，持续纠治教育医疗、养老社保、生态环保、安全生产、食品药品安全、执法司法等领域腐败和作风问题，坚决惩处涉黑涉恶“保护伞”。加强对基层纪检监察组织问题线索办理处置的监督检查。
切实抓好整改责任压得不够实问题的彻底整改。督促统筹抓好“不忘初心、牢记使命”主题教育检视问题、审计发现问题、上次巡视整改不到位问题的整改，与本轮巡视反馈问题一并解决。把监督整改作为政治监督、日常监督的有力抓手，紧紧扭住主体责任“牛鼻子”，对巡视反馈的问题线索及时办理处置，完善制度、促进治理贯通起来，推动整改落实常态化长效化。
（三）扎实开展新一轮深化“三个以案”警示教育
把握好重点内容。以太和县医疗机构骗保等问题为切入点的新一轮深化“三个以案”警示教育，要与中央巡视反馈问题整改、学习党史弘扬党的实事求是优良作风“三位一体”推进。督促全县各级党组织联系本地本系统本单位实际，深入分析存在的形式主义、官僚主义突出问题，突出“四看四促”，持续在以案示警中受警醒明法纪，在以案为戒中严对照深检视，在以案促改中强整改促提升，全面检视、靶向纠治，确保不走过场。
落实好推进措施。督促全县各级党组织充分认清形式主义、官僚主义的政治危害性、思想危害性、现实危害性，聚焦形式主义、官僚主义新动向新表现，做到“五紧盯五整肃”，对贯彻党中央决策部署做选择、搞变通、打折扣，特别是搞“包装式”“洒水式”“一刀切式”落实等形式主义、官僚主义突出问题精准施治，严格落实为基层减负各项措施，推动健全基层减负长效机制。紧盯党委政府重大决策部署的贯彻落实，尤其是强化执行力方面，扭住典型案例，解剖麻雀，严厉追责，形成震慑，完善制度。
掌握好方法步骤。督促全县各级党组织认真抓好“学查改立”四个环节，结合庆祝建党百年系列活动，深入开展党史教育、党的优良传统教育和作风教育，对十三届县委以来历次警示教育、巡视巡察、督导督查等发现的形式主义、官僚主义问题开展大排查大起底，围绕排查的问题逐项形成“四清单”，对反复出现、普遍发生的作风问题，注重从制度机制上找准问题症结，有针对性地堵塞漏洞。
（四）标本兼治深化反腐败斗争
保持惩治定力。加大问责和通报曝光力度，严肃查处违反中央八项规定精神问题，坚决防止反弹回潮。深刻把握腐败问题的政治本质和政治危害，重点查处政治问题和经济问题交织的腐败案件。聚焦政策支持力度大、投资密集、资源集中的领域和环节，坚决查处基础设施建设、项目审批、公共资源交易、科研管理等方面的腐败问题，以及“雅贿”“影子股东”等隐性腐败。严肃查处国有企业腐败问题，强化廉洁风险防控。加大对政法系统腐败惩治力度，严惩滥用职权、徇私枉法行为。高度关注年轻干部违纪违法问题，加强教育管理监督。建立行贿人“黑名单”制度，严肃查处多次行贿、巨额行贿行为。
完善制度约束。针对问题线索反映集中的领域,适时集中力量开展专项治理,坚持严惩腐败和严密制度、严格要求、严肃教育紧密结合，发挥专项治理标本兼治作用。通过总结案件、以案促改，深入查找管理漏洞、制度空白、责任缺位，有针对性地制发纪检监察建议书。选取2019年以来重点纪检监察建议，对执行情况开展专项检查。
筑牢思想堤坝。加强本地典型案例分析和警示教育，加强廉政党课宣讲，做到对党组织和党员干部全覆盖、常态化。加强廉洁文化建设，深入挖掘弘扬南陵传统文化、红色文化中的廉洁元素，创作一批精品力作，线上线下推广展播，引导党员干部和公职人员筑牢拒腐防变思想防线。
（五）持续整治群众身边腐败和不正之风
巩固拓展脱贫攻坚成果。强化对巩固“四个不摘”政策成果的监督，开展过渡期专项监督，为巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接提供坚强纪律保障。围绕各项惠民富民、促进共同富裕政策措施落实情况加强监督检查，推动解决群众的“急难愁盼”问题。
聚焦民生深化专项治理。持续纠治教育医疗、养老社保、生态环保、安全生产、食品药品安全等领域腐败和作风问题，严肃查处贪污侵占、吃拿卡要等行为。加强对群众反映强烈问题的集中整治，推动扫黑除恶常态化，坚决惩处涉黑涉恶“保护伞”。
进一步完善小微权力监督制约机制。深化运用基层“小微权力”运行监督制约机制，升级改造南陵“小微权力”公开平台，不断提升网络监督平台知晓面和参与度，在发挥公开实际效果上持续用力。更好发挥纪检监察协作区、监察办公室、村级纪检委员作用﹐进一步强化对“小微权力”运行的监督制约，推动全面从严治党向基层一线、向群众身边延伸。
（六）充分发挥巡察利剑作用和密切联系群众功能
巩固巡察工作成果。组织开展十三届县委巡察发现问题“大起底、改到位、建机制”专项行动,确保巡察发现问题整改见底见效。强化党委（党组）巡察整改主体责任，实施“四融入一增强”机制，推动落实巡察监督“一岗双责”具体化实效化的制度，强化巡察整改刚性约束。
稳妥推进新一届巡察。系统谋划十四届县委巡察工作规划和巡察全覆盖方案，组织开展十四届县委第一轮巡察。完善提级交叉巡察机制，结合新一届县委巡察配合上级开展提级交叉巡察。
推进巡察规范化建设。落实省委巡视巡察上下联动实施意见，配合市委加强对县委巡察工作的督导指导、专项检查，着力构建上下联动、左右衔接的工作格局，提升巡察工作质量。发挥巡察综合监督作用，加强巡察信息化建设,推动巡察监督与组织、政法、审计、财会、统计、群众等监督协作配合，形成监督合力。
（七）增强监督的协同性、针对性和实效性
做细日常监督。压紧压实党组织管党治党政治责任和书记第一责任人责任，推动落实党委（党组）运用监督执纪第一种形态工作办法，推动党内政治监督谈话规范化、常态化。增强纪委监委专责监督推动作用，整合运用监督力量，推进纪律监督、监察监督、派驻监督、巡察监督统筹衔接。
做实重点监督。着力破解对“一把手”监督和同级监督难题，探索开展上级纪委同下级党委（党组）班子成员集体谈话、上一级纪委书记定期与下一级党委（党组）书记谈话、开展述责述廉评议，加强对同级党委和下级党组织监督，加强对“一把手”和领导班子监督。综合运用走访、调研、督查、谈心谈话等方法，推动监督下沉、监督落地、监督于问题未发生之时。建立完善廉政档案,加强对镇和县直单位政治生态情况的分析研判。
激励干部担当。深化运用“四种形态”，落实“三个区分开来”要求，严格执行党员权利保障条例，为受到不实举报的干部澄清正名，严肃查处诬告陷害行为，加强对敢担当善作为干部的激励保护。精准规范用好问责利器，常态化做好被问责和受处分干部跟踪回访工作，促进干部从“有错”向“有为”转变。
（八）抓深抓实纪检监察体制改革
持续深化纪检监察“三项改革”。围绕监督检查、审查调查等关键环节，加强上级纪委监委对下级纪委监委、派出机关对派驻机构的领导。持续深化派驻机构改革，认真落实纪检监察机关派驻机构工作规则和重要情况报告办法，加强派驻机构人员配备。健全“室组”联动监督、“室组地”联合办案制度机制，推动内设纪检机构、监管机构等形成监督合力。扎实推进纪检监察信息化建设。
增强基层纪检监察改革效能。指导基层持续深化纪检监察体制改革，整合监督力量，创新监督方式，畅通党员群众参与监督渠道，注重发挥人民群众的监督主体作用。探索开展村（居）集体“三资”提级监督试点，不断完善民生领域损害群众利益问题治理机制，全方位增强基层监督实效。
（九）从严从实锻造纪检监察铁军
加强政治建设。纪检监察干部要带头旗帜鲜明讲政治，带头提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，弘扬实事求是作风，提高把握新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局的政治能力。加强县纪委常委会建设，从自己做起、严起，知责于心、担责于身、履责于行。围绕镇纪委换届加强对纪检监察干部队伍建设指导。持续加大全员培训力度，不断提高纪检监察干部的政治能力和业务素质。
加强思想建设。深入开展党史学习教育，以庆祝建党100周年为契机，巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，把学习习近平新时代中国特色社会主义思想同学习党史、新中国史、改革开放史、社会主义发展史贯通起来，同学习总结纪检监察工作光辉历程、宝贵经验结合起来，深入开展党的优良传统和作风教育，推动党的创新理论入脑入心。
加强作风建设。大力发扬为民服务孺子牛、创新发展拓荒牛、艰苦奋斗老黄牛的精神，锤炼忠诚老实、谦虚谨慎、艰苦奋斗、“三严三实”的优良品格，狠抓工作落实，对确定的任务一抓到底、抓出成效。始终保持蓬勃朝气、昂扬斗志，坚持原则、无私无畏，坚决同各类违纪违法行为作斗争，维护党纪国法尊严，捍卫社会公平正义。
加强纪律建设。自觉接受最严格的约束和监督，加大严管严治、自我净化力度，严格执行监督执纪工作规则、监督执法工作规定，严格落实关于加强纪检监察干部监督工作意见，严守纪检监察权力边界，持续整治“灯下黑”，以铁一般的纪律作风，锻造政治素质高、忠诚干净担当、专业化能力强、敢于善于斗争的纪检监察铁军。
同志们，新征程提出新要求，新阶段面临新考验。让我们更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围，在市纪委监委和县委坚强领导下，忠诚履职，锐意进取，推动全面从严治党、党风廉政建设和反腐败斗争向纵深发展，为全县“十四五”开好局、起好步，奋力打造“强优美富”美好南陵作出更大贡献，以优异的成绩庆祝建党100周年！
