三里镇坚持把“干部作风能力提升”作为高质量发展的重要抓手，纵深推进全面从严治党，不断加强党风廉政建设，聚焦理论学习、执纪问责、群众监督三大抓手，不断激发干事动能，激活发展潜能，推进干部作风能力建设再上“新台阶”。

抓理论学习，提升思想水平。始终把深入学习贯彻习近平总书记关于全面从严治党的重要论述作为首要任务，将党风廉政教育纳入全镇干部教育培训内容，充分利用中心组学习会、党员轮训等平台，筑牢拒腐防变思想防线。组织集体观看廉政教育电影、青年干部廉洁研讨交流会、红色文化主题党日等多样化学习形式，利用好共产党员网、远程教育终端站点、微信群等线上学习载体，确保学习成果入心见效、党员学习全覆盖。今年以来，全镇17个村居通过“三会一课”、主题党日活动等，采取“线上+线下”的方式开展党纪学习，参加学习人数达2195人次，观看警示教育片1184人次，基层党组织书记上廉政教育党课35次。

抓执纪问责，营造清风正气。开展落实“日常监督＋专项监督”工作机制，对日常干部管理，重点项目工作推进落实监督全覆盖。采取明察暗访、不定期查岗方式，对镇村干部出勤、在岗、谋事进行监督检查，将形式主义、官僚主义作为督查整治重点，严查“庸懒散慢拖”问题。聚焦群众身边不正之风与腐败问题专项整治，围绕工程建设、惠农资金、征迁安置等民生重点领域，召开专项整治工作推进会，通过实地查看、交流谈话、查阅账册、现场检查等形式开展监督54次。今年以来运用第一种形态处理25人，召开廉政专题会议5次，时刻提醒全镇党员干部知敬畏、守底线，做到警钟长鸣，防微杜渐。

抓群众监督，压实工作责任。积极推广运用基层小微权力“监督一点通”平台，持续强化宣传力度，提高群众参与度，形成受理、转办、办理、审核、答复、评价的完整链条。针对平台上群众反映基础设施安全、道路管理等问题，镇村纪检监察力量发挥监督职能，督促机关部门、村“两委”确保事项有人管、工作有人抓，为打通基层监督“最后一公里”提供坚实保障。今年以来，新注册用户313人，信息公示转发量5468条，投诉满意度100%。镇领导班子坚持公开接访制度，收集群众反映违纪违规问题线索，做到有反映必须有结果，坚持不徇私情、依法查处有关的违规违纪党员干部，树立廉荣贪耻的良好风气。